A gestão de pessoas na ANEEL fica a cargo da Superintendência de Recursos Humanos (SRH), que atua na gestão e desenvolvimento de pessoas, utilizando-se de mecanismos de diagnóstico sistemático de necessidades e de aferição do clima organizacional, de avaliações regulares de desempenho e necessidades de capacitação dos servidores, e de promoção à saúde e qualidade de vida na Agência. A SRH esta diretamente relacionada ao Objetivo Estratégico 12, do Planejamento Estratégico 2018-2021.

Acesse aqui informações sobre o perfil dos nossos servidores e as principais ações desenvolvidas pela SRH, como as listadas abaixo. Outras informações sobre o quadro de servidores e despesas de pessoal podem ser consultadas no Portal da Transparência do Governo Federal.